我校工商管理学院赵强教授于2015年2月出版专著《新疆城镇就业问题实证研究》，经济科学出版社。

  现阶段和未来几年，新疆在新生劳动力不断增加、劳动力需求增速下降的情况下，所面临的就业形势十分严峻，国民经济增长所能提供的就业岗位仍难以满足劳动力充分就业的需求，劳动力供大于求的基本格局没有改变。主要表现为劳动力供需总量性矛盾和结构性矛盾并存，城镇就业压力和农村富余劳动力转移压力并存，劳动力增量就业问题和存量就业问题并存，劳动力素质与劳动力市场需求不相适应矛盾和局部地区城镇就业再就业问题十分突出。目前，农牧区尚有大量的富余劳动力需要转移，城镇尚有大量的失业人员需要就业，加上大学毕业生等重点群体的就业问题，将成为各级政府面临的难题和挑战。因此，如何解决社会主义市场经济条件下的就业问题，千方百计地扩大就业和再就业，最大限度降低城镇失业率，关系到新疆经济发展及社会稳定，关系到各族人民共同富裕的实现。

  本书从国内外有关就业问题研究的文献入手，根据新疆统计局、人力资源和社会保障厅及各地区劳动保障部门提供的数据，作者实地调研获得的资料，构建一套比较科学、合理、可行、较全面的指标体系，分别采用相对接近度分析法和因子分析法，对新疆城市就业状况进行了综合测度和比较研究，对各地区城镇就业状况进行了综合评价。运用理论联系实际的方法、归纳法和因素分析法，进行了新疆城镇就业问题、少数民族就业问题、妇女就业问题分析，新疆城市化发展、劳动力文化素质、劳动力供求结构对就业的影响分析，新疆人才资源开发、劳动力管理体制存在问题分析。运用计量经济学和多元统计学的研究方法，从经济学、人口学、社会学的角度，进行了新疆经济增长、产业结构升级对就业的影响分析，经济增长与扩大就业良性互动的探索及扩大就业的内在机理研究，产业结构与就业结构的均衡性及因果关系检验。采用静态分析与动态分析，现状分析、问题分析与对策研究相结合的方法，对新疆典型地区、城市经济发展与就业存在的问题进行了分析，以前期多项阶段性研究成果为铺垫，归纳其个性与共性，给出了加快新疆经济发展方式转变，进一步改善城镇就业状况和扩大就业规模的对策建议。

  赵强，男，1956年出生，教授，硕士生导师，研究领域为人力资源开发与就业、劳动经济学、电子商务。 

                                (工商管理学院 供稿）